SVALÖV
Svalöv dalar i arbetsgivarorganisationen Svenskt Näringslivs senast rankning.
När årets siffror redovisades i dagarna visar det sig att kommunen dalar sju placeringar ner till plats 179 av totalt 290.
– Vi har givetvis önskemål om att få betydligt högre placeringar framöver. Årets resultat är dock lite ironiskt eftersom vi i år fått högre betyg i enkätundersökningen av kommunens företag än på många år, kommenterar Svalövs kommuns utvecklings och näringslivschef Katarina Borgstrand.
Nu gör Svalöv dock ett mycket bättre resultat jämfört med katastrofåret 2015 då man hamnade på en blygsammare plats som 227.
Katarina Borgstrand är en aning konfunderade och det beror på de två senaste åren när Svalöv klättrat har omdömena visat sig lägre:
– Men eftersom det är en ranking kommuner emellan så kan en kommun klättra även om omdömet inte förbättrats och tvärtom.
Det samlade omdömet är dock att att betygen går uppåt de två senaste åren och enkätsvaren har kommunen fått det högsta sammanfattande omdömet sedan 2006.
Samma gäller även för tjänstemännens attityder till företagande och politikernas dito till företagen.
Mycket har förbättrats och mycket handlar om ett nytt arbetssätt för att förbättra kommunens företagsklimat, bland annat genom en näringslivsstrategi som antogs i januari 2017.
Förra året genomfördes en utbildningen, Förenkla helt enkelt, som tittar på frågor som handlar om myndighetshantering, kommunikation samt upphandling och kompetensförsörjning.
– Detta sammantaget innebär förhoppningsvis att vi åter avancerar i kommande års företagsranking, förklarar Katarina Borgstrand.
Totalt innehåller rankningen arton faktorer som bedöms på olika sätt.
När det gäller årets mätning bygger denna till två tredjedelar på en enkätundersökning till alla företag i Svalövs kommun som gjordes under tiden mellan januari fram till maj månad.
Återstående tredjedel bygger här på statistik från både SCB samt UC och i Svalöv svarade 77 företag på enkäten.
Många företag tycker att klimatet är bra, 34 procent, men på minussidan hittar man svårigheterna att hitta bra arbetskraft med bra kompetens.
Här finns mycket att jobba på med tanke på att frågan om tillgång till kompetens föll ner till 282 totalt 120 placeringar.